近日，中航信航空物流部（天信达）内部组织进行了一场别开生面的业务培训活动。

　　本次培训具有以下三个特点：一是由部门内部有多年业务经验的业务骨干担任培训老师；二是教材利用业余时间自行编写；三是培训不占用工作时间，全部安排在午休等业余时间。

　　培训得到了大家的积极响应。每次培训会议室内都挤满了自发前来的新老员工，有的因为没有座位而只能站着，有的只能匆匆的扒几口午饭。但是，这些外在的艰苦培训条件并不能阻挡大家对于新的业务知识和经验的渴求。几场培训课结束后，大家对这一活动发自肺腑地赞不绝口，纷纷表示培训课程的设计及内容极大地弥补了一些欠缺，对实际工作起了有效地促进作用。

　　中航信货运业务经过近年的发展，业务范围已经扩展到了航空公司、机场、货运代理人、海关等，涉及航空物流业务产业链的多个方面。今年年初以来，航空物流部开始着手研发航空物流信息平台的软课题研究和系统平台的研发工作，更加需要跨业务、跨系统的业务交流。随着业务领域的横向扩展和纵向深入，部门的很多员工深感自身业务和专业知识储备急需更新升级，迫切需要进行业务培训。因此，航空物流部（天信达）适时组织这次培训活动，既是迎合了业务发展的需要，同时也是进行部门人才培养及梯队建设的有益尝试。此外，大家也在这教授与学习、分享与讨论过程中，增进了感情，凝聚了力量。

　　加强业务培训、苦练内功是航空物流业务部今年上半年的一项重点工作，旨在要把十余年来在航空货运信息系统建设方面所积累的知识和财富传承下来，形成能为大家共享的知识体系并最终建设成为货运系统知识库。目前，业务培训已进行了4次。下一步，将根据员工的掌握程度和实际工作需要不断调整更新。组织方表示，希望未来将业务培训变成部门进行技术交流的论坛，并形成制度化持续下去。